Durée : 3 jours
Dates : nous consulter, en fonction de votre région
Lieu : Paris Opéra ou en Résidentiel en région francophone
Public : Dirigeants : PDG, DG, membres du Comité de Direction et adjoints
Prérequis : –

Description : sur trois jours, vous aborderez les techniques comportementales pour être plus à l’aise dans votre communication interpersonnelle, puis les techniques de Management afin d’apprendre à développer la motivation de vos équipes, et enfin, grâce aux Neurosciences, vous pourrez faire un point rationnel et scientifique pour comprendre comment réduire votre fatigue et vos risques en matière de santé, améliorer votre forme et identifier vos besoins en techniques de bien-être.

Tels les « Profilers » des séries américaines, la puissante méthode PCD vous donnera les moyens de décoder les besoins fondamentaux et les motivations naturelles de vos interlocuteurs, vous permettant ainsi de vous sentir plus à l’aise avec n’importe quel interlocuteur et plus efficace en matière de communication. Vous repartirez de cette formation avec un outil de profilage de vos interlocuteurs et de décodage de la meilleure démarche de communication.

Puis nous réviserons la forme et l’utilité de toutes les postures managériales et développerons la technique du Management Motivationnel pour vous permettre de développer l’implication naturelle de vos équipes.

Vous apprenez enfin à évaluer votre niveau et de bien-être ainsi que vos propres besoins en matière de bien-être, d’hygiène de vie et de prévention santé, par des solutions naturelles. Grâce aux neurosciences, vous découvrez le lien objectif entre votre mental et votre physique, mais aussi vous comprenez l’impact de votre forme sur votre mental. En explorant de nouvelles techniques pour agir autant sur votre mental que sur votre physique de nouvelles opportunités de bien-être s’ouvrent à vous. Et c’est vous qui décider de l’éventuel plan d’actions que vous décidez de suivre à l’issue de cette formation…

Programme :

• Profiler son interlocuteur pour s’adapter à ses attentes : 1 jour

• Profilez-vous pour vous découvrir et décodez votre propre mode de fonctionnement
• Initiez-vous aux techniques comportementales pour apprendre à mieux
vous connaître
• Découvrez vos propres besoins fondamentaux et vos propres leviers de motivation
• Découvrez un outil de profilage simple et profilez vos interlocuteurs
• Adaptez votre comportement à vos collaborateurs et vos Client, identifiez
leurs attentes et leurs motivations
• Jeux de rôles : expérimentez une nouvelle forme de langage adaptée aux
besoins de votre interlocuteur

• Adapter sa posture managériale : 1 jour

• Ai-je le profil de Manager ?
• Identifier les différentes postures managériales et adapter la bonne
en fonction d’une situation
• Comprendre les règles du « Management Motivationnel »
• Découvrir le fonctionnement de l’humain grâce aux Neurosciences
• Atelier de Neurosciences appliquées
• Application aux techniques Managériales : jeux de rôles
• Notion d’efficacité et de prévention santé au travail : découvertes
récentes liées aux neurosciences

• Comprendre ses propres besoins en matière de forme, récupération,
prévention et bien-être : 1 jour

• Identifier ses propres formes (mentale, émotionnelle et physique)
• Mesurer son niveau de stress et d’anxiété, et comprendre leurs éventuelles
conséquences sur sa santé
• Comprendre ses propres mécanismes motivationnels et sa relation
avec la fatigue ou le stress
• Développer ses propres aptitudes au bonheur et au bien-être
• Identifier ses propres besoins en matière de récupération et de bien-être
• Atelier de découverte de nouvelles techniques de bien-être
• Construire son propre plan d’action de forme et de bien-être

Prix : 900 €HT / J / pers – 6 à 10 participants

Vous inscrire…

Voir aussi :

> Transformer l’énergie conflictuelle en énergie positive
> Checkup du Dirigeant : un inventaire des comportements, du rythme de vie et des clefs du développement