Cette page est protégée par un mot de passe


 
Documents Commerciaux
 
xxx
 

Méthodologie
 
xxx
 

Divers
 
Citations et pensées

Extranet Alorem

   LE CABINET  RECHERCHE & INNOVATION           NOS PRESTATIONS               TEMOIGNAGES        CONTACT    
PARIS - GENEVE - BRUXELLES - MONTREAL
L'AMBITION D'UNE
ENTREPRISE PLUS COMPETITIVE
GRACE A DES SALARIES EPANOUIS
Alorem
Blog Scoop-it Alorem
Luxembourg
Belgique
TweeterLinkedInFacebook
ALOREM DANS LE MONDE 
 
France : www.alorem.fr
 
Suisse  : www.alorem.ch
 
Canada : www.alorem.ca
Italie
Midi-Pyrénées
PACA
Rhône-Alpes
Suisse
Tunisie
Canada
Est
Nord
Ile-de-France
TAGS
 
Le cabinet
Les 47 experts
Informations administratives Mentions légales
 
Recherche & Innovation
Ethique et déontologie
 
Le chainon manquant
Corporate Branding & Personal Branding
 
L'Université des Talents
 
Design de salles de bien-être
 
Canal TV Alorem
Canal Radio Alorem
 
Vivier des Hauts-Potentiels
Nous recrutons pour nos clients
 
Nous contacter
 
by Pida Studio - Copyright Alorem 2005-2017
Accueil - Mentions Légales - Contact - www.alorem.fr
L'ESSENTIEL DE L'OFFRE
 
DIAGNOSTIC D'ENTREPRISE
> Compétitivité & Leviers de Motivation (CMLD) : rentabilité des actions RH
> Les Risques Psychosociaux à travers une approche positive (ORPS)
> Baromètres Sociaux - Due Diligence RH d'acquisition
 
ASSESSMENT / PROFILAGE INDIVIDUEL
> Gestion des Talents : vision Globale
> Evaluation des Compétences & Gestion des Talents : TMA
> Mobilité - Gestion de Carrière - GPEC
> Mécanismes stress, anxiété & Burn-out (altération des performances) : GPI
> Prévention santé : identifier la bonne posture mentale à adopter et ses
   points de développement personnel par les Neurosciences
 
FORMATION : LES ECOLES DE LA PERFORMANCE ETHIQUE
> Evoluer vers une culture positive : Flow University
> Manager efficace et éthique : Management Motivationnel & Master Class en Management
> Manager au Féminin : Ecole de Leadership des Femmes
> Relation client sereine : marketing, ventes simples, ventes complexes, stratégie, intelligence
> Profiler & évaluer avec bienveillance : Ecole d'Assesseur Ethique
 
BIEN-ETRE AU TRAVAIL
> Cohésion et motivation d'équipes - Gestion du Stress (pratique)
> Confiance en soi, lâcher prise, recul, recentrage, capacités relationnelles
> Développer l'engagement des salariés par le bien-être : ateliers de relaxation